Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Пенсии и социальная защита

Пособие на ребенка, если есть "если"

Москва31 просмотров1 ответ

Здравствуйте, уважаемые. очень интересует вопрос получения пособия на ребенка до 1.5 лет, перечень документов и подобное (сейчас как раз собираю). такое ощущение что сделано все, чтобы как можно дольше задержать человека на пути в получении этих копеек. интересует точный перечень документов, вот только не надо приводить тут гуляющие по интернету списки, в которых есть миллион ситуаций, а вот моей нет (проверено).

нужен перечень документов если:

-оба родителя по трудовой не работают очень давно.
-оба родителя имеют отчисления на пенсионный, так как осуществлялась работа по договору. (то есть ситуация, работал официально, но не по трудовой, во многих местах)

трудовую предоставлять органам нет смысла, в ней ничего нет, а вот на счетах пенсионного и в выписке из них сзи (также необходимой) есть.

что нужно делать в таком случае. поднимать все компании с которыми работал, все договора? ехать к ним и запрашивать что конкретно, кроме договора?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

Перечень один для всех и не важно, давно родители не работают или вчера уволились. конкретный перечень документов, необходимый для получения пособий установлен приказом минздравсоцразвития.
соцзащита выплачивает пособия только неработающим, а чтобы подтвердить статус неработающих надо предъявить трудовые книжки, из которых видно, что вы давным-давно не работаете. не нужны соцзащите ваши договоры с компаниями, где вы сто лет назад работали. вы должны просто подтвердить, что на данный конкретный момент вы не работаете, а тот из родителей, который претендует на получение пособия должен также предоставить справку о том, что не зарегистрирован в качестве безработного и не получает пособие по безработице и, что он и ребенок проживают по одному адресу.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить